Empresa del rubro comercial busca Coordinador/a de Ventas para apoyar la gestión y supervisión del equipo de vendedores en terreno, asegurando el cumplimiento de las metas comerciales, la correcta planificación de rutas y el uso adecuado de los elementos de protección personal (EPP). Funciones principales: Ejecutar ventas directas y apoyar al equipo en el logro de los objetivos comerciales. Planificar semanalmente, junto con su supervisor, las rutas y sectores de trabajo. Coordinar y distribuir las tareas del equipo de ventas en los sectores asignados. Apoyar al supervisor en el entrenamiento en terreno de nuevos vendedores. Verificar el uso diario de los EPP asignados a cada integrante del equipo. Resguardar el cumplimiento de metas de ventas y reportar avances o desvíos. Fomentar el trabajo en equipo y mantener una comunicación efectiva con la supervisión. Requisitos: Enseñanza media completa (deseable formación técnica o comercial). Experiencia mínima de 2 años en ventas en terreno o coordinación de equipos comerciales. Habilidades de liderazgo, comunicación y orientación a resultados. Disponibilidad para trabajo en terreno y cumplimiento de rutas asignadas. Condiciones: Jornada completa. Modalidad presencial en terreno.
