Objetivo: Prospección territorial de las áreas de la corporación en los distintos ámbitos de acción. Características del Cargo: profesional encargado de coordinar y planificar iniciativas de desarrollo a nivel local, levantando necesidades críticas para diseñar planes que integren turismo, fomento productivo, cultura patrimonio, deporte desde una perspectiva sustentable. Su labor busca mejorar la gestión de un territorio, maximizando los beneficios de estas áreas y mitigando impactos negativos mediante análisis de brechas y oportunidades, el uso de herramientas tecnológicas, y la articulación con los actores locales y el ecosistema productivo. Funciones Prioritarias: Diagnóstico y levantamiento de necesidades: Identificar las necesidades más urgentes y las oportunidades en el territorio, en áreas como el turismo, la economía local, cultura patrimonio, deporte desde una perspectiva sustentable. Planificación y articulación: Diseñar planes estratégicos que articulen estas diversas áreas de interés, asegurando una perspectiva integral y sostenible en el tiempo con sus indicadores de seguimiento y cumplimiento. Gestión territorial: Coordinar recursos, infraestructura, servicios y capital humano para el desarrollo de un destino turístico y productivo. Análisis y uso de herramientas tecnológicas: Emplear sistemas de información para el procesamiento y generación de datos que faciliten la toma de decisiones y el análisis territorial. Coordinación con actores locales: Fomentar la participación de la comunidad y los agentes económicos en la planificación y gestión de los territorios, en función de los ámbitos estratégicos para el desarrollo de la Corporación.
