Sales Executive (1 vacantes) Trabajadores (as) / Ejecutivos del area de ventas y comercialización

DATOS DE CONTACTO

Empresa:
The Hood
Actividad económica:
Consejo de administración de edificios y condominios
Descripción de la Empresa:
Empresa administradora de edificios

DESCRIPCIÓN

En The Hood, buscamos transformar por completo la vida en comunidad y demostrar a los vecinos que pueden contar con el buen servicio de un equipo al que no le da lo mismo cómo se manejan sus problemas y siempre va a buscar una forma de ayudarlos. Seguimos creciendo y hoy buscamos a nuestro próximo Sales Executive para unirse a nuestro equipo. El objetivo general del cargo será: - Ser responsable de la prospección y cierre de acuerdos con los diferentes leads calificados. Buscando acelerar la conversión lead calificado-reunión / reunión - cierre. FUNCIONES GENERALES: - Prospección de nuevos clientes y desarrollar estrategias comerciales. - Generar y liderar reuniones comerciales. - Presentaciones y propuestas comerciales. - Evaluar las necesidades del mercado. - Crear, ejecutar y administrar flujos de prospección (correos, llamadas, mensajes) - Seguimiento y registro de actualizaciones en CRM. - Gestión, ejecución y seguimiento del Plan Comercial y estrategias de Venta. Mediante herramientas para crear un call to Action como por ejemplo Newsletters, Página Web, RRSS, Whatsapp etc. - Mantención de la Página Web y alineación de los mensajes y comunicación por los distintos medios. - Actualización del pitch de ventas, dado casos de éxitos, nueva información relevante. - Deseable experiencia trabajando con algún CRM, con el fin de poder administrar a futuros clientes. REQUISITO: Mínimo dos años de experiencia en cargos similares. Estudios en Ingeniería Comercial, Administración de empresas o carrera afín. Experiencia con ventas B2C. Experiencia con llamadas o contactos en frío. Manejo de herramientas de Office intermedio avanzado (Excel avanzado). COMPETENCIAS Responsabilidad y compromiso con el trabajo Habilidades interpersonales Capacidad de resolución de problemas Iniciativa y proactividad para generar propuestas de mejora continua Trabajo bajo presión Trabajo en equipo Adaptabilidad y flexibilidad Dinámico y proactivo

Metropolitana, Providencia
05/09/2024  -  17/10/2024
1.060.001  -  1.210.000
Jornada Completa

REQUISITOS SOLICITADOS

Nivel educacional:
Experiencia:
2 años

CARACTERÍSTICAS

Tipo de contrato:
Contrato indefinido
Nivel de Cargo ofrecido:
Otro

Origen de la Oferta:
WEB
Oferta de tipo práctica profesional: